?通訊員 許春蓉 楊虹
近日，湖南省檢察院印發(fā)《關于表揚全省檢察機關2023年度案件管理優(yōu)秀監(jiān)管團隊、優(yōu)秀監(jiān)管人員和優(yōu)秀監(jiān)管案件的通報》，津市市檢察院第三檢察部被評為優(yōu)秀監(jiān)管團隊。
2023年，津市市檢察院第三檢察部案件管理團隊立足檢察業(yè)務中樞職能定位，突出監(jiān)督管理和服務保障兩大主責，強化三個堅持，推動三個轉變，做實事前預警、事中監(jiān)控、事后監(jiān)督，以高質效監(jiān)管助力津市檢察業(yè)務工作進入常德市先進行列，案件質量連續(xù)四年排名第一。
堅持能動履職，推動監(jiān)管工作實現(xiàn)由虛向實的轉變
監(jiān)管范圍全覆蓋。監(jiān)管范圍由傳統(tǒng)的刑事案件延伸至民事、行政、公益訴訟等所有在辦案系統(tǒng)內流轉的案件，實現(xiàn)了監(jiān)管無盲區(qū)。監(jiān)管方式多樣化。通過每日流程監(jiān)控監(jiān)管、辦案期限口頭預警、制發(fā)工作提示函等方式進行實質化監(jiān)督，確保無捕后存疑不訴、撤回起訴等問題案件。監(jiān)管結果運用實質化。明方式、定任務，全年開展案件質量評查活動4次，評查案件105件，抽查比例達11%，將案件質量評查發(fā)現(xiàn)的問題予以通報，逐案督促整改，并將案件評查結果納入檢察官業(yè)績考核檔案，與績效考核等相銜接。同時在評查中注重優(yōu)案和典型案例的發(fā)掘和培育，1件案件被評為全省優(yōu)秀案件、2件案件被評為全省典型案例、1件案件被評為全市優(yōu)秀案件。
堅持嚴格把關，推動監(jiān)管工作實現(xiàn)由靜態(tài)向動態(tài)的轉變
嚴把案件“進出關”。采取人工+智能的方式嚴格審查，先由案件受、送案審核員重點審查案件管轄、強制措施、涉案財物、是否大數(shù)據(jù)辦案平臺移送等內容，再由智慧案管進行受、送案審核，符合要求再分配到辦案部門或移送到相應司法部門，將不符合規(guī)定的案件退回辦案機關，確保案件不帶病流轉。在2023年大數(shù)據(jù)辦案平臺平安建設考評中位列全市檢察機關第一。嚴把監(jiān)控“流程關”。依托智慧案管監(jiān)督平臺、報表審核、案卡填錄審核等每天對案件流程進行監(jiān)管，對于監(jiān)管發(fā)現(xiàn)的問題第一時間反饋給承辦人，并督促承辦人及時整改。嚴把數(shù)據(jù)“質量關”。每月對重點數(shù)據(jù)、敏感數(shù)據(jù)進行核查，并針對普遍性、苗頭性等問題進行專項核查，如對糾正違法活動、糾正漏訴等專項核查。制定了《津市市人民檢察院檢察業(yè)務數(shù)據(jù)管理實施辦法（試行）》，按照“誰辦案、誰錄入、誰負責”工作機制，明確數(shù)據(jù)填錄的主體責任，確保數(shù)據(jù)質量。日常監(jiān)管工作位居全市檢察機關第一。
堅持團結協(xié)作，推動監(jiān)管工作實現(xiàn)1+1>2的轉變
充實力量，分工明確，將1名刑檢部門的工作人員調配到案管部門，充實監(jiān)管力量。在分管領導的統(tǒng)籌協(xié)調下，根據(jù)科室人員情況，明確分工，緊密協(xié)作，齊心協(xié)力完成工作。集思廣益，團結合作。對于工作中遇到的熱點、難點問題群策群力，通過召開科務會進行討論、虛心向上級院和兄弟院請教等方式，解決問題，拓展思路，為開展工作打下良好基礎。加強學習，提高素能。及時更新知識儲備，提高監(jiān)管業(yè)務素質。對于下發(fā)的文件、法律法規(guī)第一時間組織學習。選派1名干警到常德市院跟班學習2個月，選派1名業(yè)務能手參加案管業(yè)務競賽，提升工作能力。
責編：樊芳
一審：馬志軍
二審：伏志勇
三審：萬朝暉
來源：湖南法治報
